Adjunto/a a Gerente de Tienda

Solsona, Catalonia, es
Company: Lidl ES
Category: Sales and Related Occupations
Published on 2021-06-12 22:04:24

Tus tareas

Como Adjunto/a a Gerente de Tienda de Lidl, darás soporte al/ a la Gerente de Tienda en sus funciones diarias y entre tus principales responsabilidades estarán la gestión y coordinación de los procesos en tienda.

  • Realización de pedidos de mercancías con el objetivo de asegurar la disponibilidad total de todos los artículos y ajustar las cantidades al consumo real, haciendo uso de las herramientas de apoyo disponibles
  • Desarrollo y optimización en los procesos operativos de la tienda
  • Contabilización de las mermas
  • Control periódico de la calidad y la rotación de artículos
  • Presentación e implementación de los Informes de Tienda diarios
  • Gestión de las reclamaciones de los clientes
  • Dar soporte al equipo en su desarrollo profesional y profesional
  • Impartir la formación inicial y continua del personal de tienda de su equipo
  • Fomentar la autonomía en el trabajo de los/las empleados/as de la tienda
  • Planificación y elaboración de la previsión de ventas y productividad
  • Elaboración de los planes de trabajo del equipo
  • Consecución de objetivos marcados
  • Preparación y realización de inventarios en tienda
  • Gestión del flujo monetario
  • Tu perfil

  • Formación Profesional de Grado Medio o equivalente
  • Disponibilidad horaria para trabajar por turnos (horario rotativo de mañana o tarde)
  • Interés por trabajar en un ambiente dinámico
  • Orientación al cliente y colaborador, flexibilidad y trabajo en equipo
  • Alta capacidad de organización y planificación
  • Capacidad de liderazgo y habilidades de comunicación
  • Se valorará experiencia previa en posición similar y en el sector de la distribución
  • Qué te ofrecemos

  • Te facilitamos formación teórico-práctica de 4 meses adaptado a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito. Tu plan de formación inicial incluirá estancias en diferentes tiendas y capacitaciones teórico-prácticas de desarrollo de diferentes habilidades y conocimientos técnicos relacionados con el área de ventas.
  • Jornada semanal de cinco días en lugar de seis, horario continuado y 6 fines de semana de calidad al año para una mejor conciliación.
  • Desde hace años garantizamos que cada minuto trabajado en Lidl se registra y se compensa.
  • Y un equipo como no te imaginas. Y no porque lo digamos nosotros, sino porque hemos sido galardonados por 4º año consecutivo con la certificación TOP Employer, que reconoce a Lidl como una de las mejores empresas para trabajar en España.
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